Etudiants salariés : quels droits ?
93 Views • Nov 04, 2010
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Le travail saisonnier ou en cours d’année universitaire est souvent une véritable galère : horaires interminables pour un salaire parfois ridicule, non paiement des heures supplémentaires, licenciements abusifs, conditions d’hygiène et de sécurité déplorables…Des employeurs peu scrupuleux profitent ainsi d’une main d’œuvre peu habituée au monde du travail, pressions, intimidations, beaucoup de jeunes se sentent seuls face à des situations dont on s’imagine mal qu’elles puissent encore exister.
La connaissance des droits, l’entraide doivent faire partie de l’activité syndicale étudiante ou salariée. Beaucoup de droits sont à faire respecter, d’autres à conquérir.
L’Ugict revendique une allocation d’autonomie pour tous les jeunes en formation et en insertion.
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